URI: 

       # taz.de -- Fachkräftequote in Hamburgs Pflegeheimen: Kümmert euch um die Pflege!
       
       > Die Hälfte aller Arbeitskräfte in Pflegeheimen müssen Fachkräfte sein.
       > Hamburg will die Regel nun „flexibilisieren“. Verständlich ist das, gut
       > nicht.
       
   IMG Bild: Fachkraft oder nicht? Mitarbeiterin in einem Pflegeheim in Filderstadt
       
       Es klingt nach einem verzweifelten Schritt: Hamburg will die Fachkraftquote
       in Pflegeheimen senken. Der Grund: natürlich wie immer der
       Fachkräftemangel. Damit titelten das Hamburger Abendblatt und der NDR am
       Montag.
       
       Auf Anfrage der taz schwächt die Sozialbehörde die Nachricht ein wenig ab.
       Eine generelle Absenkung der Fachkraftquote sei nicht geplant. Aber die
       Behörde will die „Anforderungen an die Personalausstattung“ in der
       vollstationären Pflege „flexibilisieren“.
       
       Was heißt das konkret? Im Moment muss jede zweite Arbeitskraft in
       Hamburger Pflegeheimen eine Fachkraft sein. Alle weiteren Arbeitskräfte
       dürfen Hilfskräfte beziehungsweise Pflegeassistent*innen sein. Diese
       Regelung führt aktuell in Hamburg dazu, dass [1][gut 1.300 Pflegeplätze
       gesperrt] sind, weil der Fachkräfteschlüssel für diese Plätze sonst nicht
       eingehalten werden könnte.
       
       Die Behörde will diesen Schlüssel nun „nicht generell“ absenken, aber sie
       will es möglich machen, dass dieser Schlüssel nicht mehr ganz so streng
       gehandhabt wird. So soll es den Heimen beispielsweise möglich gemacht
       werden, zu bestimmten Zeiten, etwa in der Nacht, mit weniger Fachkräften
       und dafür mehr Pflegeassistent*innen zu arbeiten.
       
       ## Schlechte Arbeitsbedingungen
       
       Wie [2][die neue Regelung] genau formuliert sein soll, ist noch nicht klar.
       In Kraft treten soll sie aber laut Sozialbehörde spätestens Ende Juni. Die
       Betreuungsqualität solle darunter nicht leiden, betont die Behörde.
       
       Sozialverbände haben diese Maßnahme schon länger gefordert. Und für
       Menschen, die gerade dringend auf einen Pflegeplatz für sich oder ihre
       Angehörigen warten, ist das sicherlich auch eine gute Nachricht. Und
       natürlich kann man dem Land nicht vorwerfen, dass es versucht, dringend
       benötigte Pflegeplätze zu schaffen.
       
       Aber ob dieser Schritt, der ein [3][Symptom der eklatanten Pflegekrise]
       ist, in dieser Situation der richtige ist, lässt sich trotzdem bezweifeln.
       2021 hat eine Studie aus Bremen ergeben, dass Pflegekräfte vor allem
       deshalb in Teilzeit gehen, [4][weil die Arbeitsbedingungen so schlecht]
       sind. Denn die Fachkräfte sind oft überlastet. Dienstpläne und
       Schichtsysteme sind nicht arbeitnehmer*innenfreundlich. Oft müssen
       Pflegekräfte kurzfristig einspringen. Die Krankenstände sind hoch.
       
       Dass die Arbeitsbedingungen und die Belastung in der Pflege besser werden,
       wenn sich weniger Fachkräfte die gleiche Verantwortung teilen, ist
       unrealistisch. Hilfs- und Assistenzkräfte in der Pflege haben aufgrund
       ihrer Ausbildung weniger Kompetenzen als Fachkräfte. Das heißt aber auch,
       dass im Zweifel für bestimmte Tätigkeiten doch eine Fachkraft hinzugezogen
       werden muss.
       
       Zudem schafft die Regelung mehr schlecht bezahlte Jobs, weil die
       Assistenzkräfte weniger verdienen. Den Teufelskreis von [5][schlechten
       Arbeitsbedingungen und Fachkräftemangel] wird die geplante
       „Flexibilisierung“ ganz sicher nicht aufhalten.
       
       24 Apr 2024
       
       ## LINKS
       
   DIR [1] /DRK-Praesidentin-ueber-Pflegenotstand/!5980558
   DIR [2] https://gesundheit-soziales-bildung.verdi.de/service/mittendrin/drei-63/++co++61849be6-ad8d-11e7-acb5-525400ff2b0e
   DIR [3] /Gewerkschafterin-ueber-Pflegenotstand/!6002055
   DIR [4] /Modellprojekt-setzt-auf-gute-Bedingungen/!5988959
   DIR [5] /Fachkraeftemangel-in-der-Pflege/!5990163
       
       ## AUTOREN
       
   DIR Franziska Betz
       
       ## TAGS
       
   DIR Pflegekräftemangel
   DIR Hamburg
   DIR Pflege
   DIR Altenpflege
   DIR Pflege
   DIR Gesundheitspolitik
   DIR Pflegekräftemangel
   DIR Alten- und Pflegeheime
   DIR Arbeitsbedingungen
       
       ## ARTIKEL ZUM THEMA
       
   DIR Privatisierte Pflegeheime in Hamburg: Senat sondiert Möglichkeiten eines Rückkaufs
       
       Hamburgs rot-grüner Senat erwägt, die 2007 privatisierten Pflegeheime des
       Trägers „Pflegen und Wohnen“ zurückzukaufen. 2026 endet deren
       Bestandsschutz.
       
   DIR Misere der Pflegekasse: Abstieg in die Unterversorgung
       
       Solidarität heißt, die finanzielle Last breit zu verteilen. Eine
       Individualisierung der Pflege wäre ein Rückschritt.
       
   DIR Gewerkschafterin über Pflegenotstand: „Ein selbstgemachtes Problem“
       
       Fehlendes Personal in einem Altenheim sorgte für einen Polizeieinsatz.
       Gisela Neunhöffer von Verdi sieht das Land Berlin in der Verantwortung.
       
   DIR Überteuerte Pflegeheime: Altern in guter Gesellschaft
       
       Ein Platz in einem Pflegeheim ist nahezu unerschwinglich geworden. Die
       Kommunen müssen jetzt radikal umdenken.
       
   DIR Fachkräftemangel in der Pflege: Mehr Geld löst die Probleme nicht
       
       Die Gehälter in Pflegeberufen sind überdurchschnittlich hoch. Das ändert
       aber nichts an den belastenden Arbeitsbedingungen.